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Descripcion del cargo

La Universidad Alberto Hurtado abre concurso para ocupar el cargo de Jefe/a de Inteligencia de Datos de la Dirección de Gestión y Desarrollo, dependiente de la Vicerrectoría de Rectoría. El cargo, en jornada completa, tiene como propósito liderar la gestión, análisis y generación de inteligencia institucional a partir de datos de la Universidad y del entorno de educación superior, asegurando información confiable y oportuna para la toma de decisiones y la planificación institucional; asimismo, dirigir la generación de estudios, indicadores y reportes internos y externos que aporten evidencia y análisis prospectivo para el desarrollo de la Universidad.

Funciones principales

• Gestión e inteligencia de datos institucionales: liderar la consolidación, validación y calidad de los datos institucionales, asegurando su disponibilidad para el análisis y la toma de decisiones.
• Análisis estratégico y prospectivo: desarrollar análisis y modelos de proyección para anticipar escenarios y generar evidencia en ámbitos como admisión, matrícula, oferta académica y desarrollo institucional.
• Indicadores y reportería institucional: dirigir la elaboración de indicadores y reportes que respondan a las necesidades de información de autoridades y unidades internas.
• Estudios y análisis del entorno: liderar estudios sobre el sistema de educación superior y los procesos internos de la Universidad.
• Información oficial y reportabilidad externa: asegurar la entrega oportuna y confiable de información institucional a organismos reguladores y otras entidades externas.
• Encuestas y levantamiento de información institucional: dirigir el diseño, aplicación y análisis de encuestas a estudiantes, egresados, académicos y funcionarios.
• Rankings y posicionamiento institucional: coordinar la provisión y análisis de información requerida para rankings y otras instancias de posicionamiento institucional.
• Liderazgo y gestión de personas: liderar y desarrollar al equipo a cargo, orientando su gestión al cumplimiento de los objetivos del área.

Requisitos del cargo

• Título profesional en Ciencias Sociales, Ingeniería, Administración, Estadística, Ciencia de Datos o carreras afines.
• Experiencia mínima de 5 años en funciones de análisis, gestión o inteligencia de datos; deseable experiencia en instituciones de educación superior y en roles de coordinación o liderazgo de equipos.
• Conocimientos avanzados en metodologías cuantitativas y cualitativas, estadística inferencial y análisis de grandes bases de datos.
• Conocimientos en Machine Learning, analítica avanzada (predictiva/prescriptiva) y herramientas de análisis y visualización de datos, incluyendo Excel avanzado.
• Deseable conocimiento del sistema de educación superior chileno y de sus requerimientos de información y reportabilidad.
• Capacidad de liderazgo y gestión de equipos, pensamiento analítico y estratégico, planificación y priorización, comunicación efectiva y habilidades de negociación.